Mapa różnorodności

 

#integracja #inteligencjaemocjonalna

 

CZAS I MATERIAŁY

Potrzebujesz 20-30 minut i czas na omówienie. Do tego: karteczki samoprzylepne, mapa świata.

 

PRZEBIEG

  • Usiądź z grupą w kręgu.
  • Umieść dużą mapę świata na podłodze (może to być mapa szkolna) pośrodku kręgu.
  • Rozdaj każdemu po jednej karteczce samoprzylepnej. Poproś uczestników aby na karteczce napisali lub narysowali coś, co lubią – a reprezentuje inną kulturę niż jego własna (np. tradycyjne potrawy z innego kraju, stroje, zwyczaje, języki, muzykę, seriale, książki). Uczestnicy mogą użyć swojego krzesła, jako miejsca do rysowania / pisania. Na wykonanie pracy przeznacz ok. 5 minut.
  • Aby pomóc grupie zobrazować działanie przedstaw swoją karteczkę (najlepiej przygotowaną wcześniej) i po skończeniu pracy przez uczestników przyklej ją jako pierwsza osoba do mapy.
  • Każda osoba prezentuje swoją karteczkę w kręgu opisując co przedstawia i dlaczego lubi daną rzecz. Prezentujący może także podzielić się osobistymi doświadczeniami lub opowieściami związanymi z prezentowanymi kulturami.
  • Po zaprezentowaniu uczestnik przykleja swoją karteczkę do mapy w miejscu, które reprezentuje daną kulturę / kraj, a po prezentacji każda osoba powinna być nagrodzona oklaskami przez pozostałych.
  • Po zakończeniu działania można stworzyć galerię z mapą i karteczkami na ścianie klasy, aby przypominała o znaczeniu akceptacji dla różnorodności.

 

WAŻNE

  • Grupie bardzo pomoże jeśli – aby zobrazować działanie – przedstawisz swoją karteczkę (najlepiej przygotowaną wcześniej) i po skończeniu pracy przez uczestników przykleisz ją jako pierwsza osoba do mapy.
  • Niektórzy mogą potrzebować pomocy w wyszukaniu danego kraju, obszaru na mapie. Ten fragment działania możecie zrobić wspólnie, całą klasą, by uczestnicy nie czuli presji związanej z prawidłowym rozpoznaniem obszaru na mapie.

 

OMÓWIENIE

  • Jaka jest wartość różnorodności?
  • Czym się od siebie nawzajem różnimy?
  • Czy inność może być trudna? Tak? Nie? Dlaczego?
  • Co jest potrzebne, aby utrzymać zgodę i harmonię w sytuacjach, gdy ludzie się różnią?
  • Jakie różnice w zachowaniu lub postawie innych osób są dla ciebie nie do zaakceptowania?

 

MOC nowych inspiracji!